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来源: 社会新闻 作者:欧洲赌球公司 发表时间:2019-08-22 16:58

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  第六条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为之一的,应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的一至五倍支付劳动者赔偿金:  (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;  (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;  (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;  (四)解除劳动合同后,未依照法律、法规规定给予劳动者经济补偿的。欧洲赌球公司加强和创新社会治理、打造共建共治共享新格局必须重视产业工人的参与。

要坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路,把自觉接受党的领导、团结服务职工群众、依法依章程开展工作有机统一起来,坚持为党分忧、为民谋利,寻找工作结合点和着力点,做到思想上不断有新解放、理论上不断有新突破、措施上不断有新改进、实践上不断有新探索。

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